Viện Nghiên cứu Phát triển Viglacera hoàn thành kế hoạch năm 2013 và triển khai nhiệu nhiệm vụ trọng tâm năm 2014

Viglacera xây dựng uy tín thương hiệu bằng chất lượng và bằng các giá trị mang lại cho khách hàng. Chính vì vậy, chú trọng đến công tác nghiên cứu, cải tiến sản phẩm, phát triển các sản phẩm chất lượng cao là một trong những nhiệm vụ hàng đầu.

Đầu tư vào Viện Nghiên cứu Phát triển Viglacera đồng nghĩa với việc Tổng công ty chủ động khai thác, phát huy nhân tố con người để thực hiện hiệu quả những nhiệm vụ trên. Kết quả thực hiện kế hoạch năm 2013 được PGS.TS. Trần Ngọc Tính – Viện trưởng Viện Nghiên cứu Phát triển Viglacera báo cáo trong Hội nghị người lao động 2014.

Ông Nguyễn Anh Tuấn  – Tổng giám đốc TCT tới dự và chỉ đạo Hội nghị

Tới dự và chỉ đạo hội nghị có ông Nguyễn Anh Tuấn – Tổng giám đốc TCT, ông Nguyễn Qúy Tuấn – Chủ tịch Công đoàn TCT cùng một số cán bộ đại diện phòng ban TCT và toàn thể CB – CNV thuộc Viện Nghiên cứu Phát triển Viglacera.

PGS.TS. Trần Ngọc Tính – Viện trưởng Viện Nghiên cứu Phát triển Viglacera báo cáo kết quả kế hoạch năm 2013 và phương hướng nhiệm vụ kế hoạch cho năm 2014.

Theo chỉ đạo của Tổng công ty, Viện đã tiến hành kiểm tra liên tục chất lượng sản phẩm của các khối sản xuất vật liệu xây dựng, bao gồm 4 khối: Gạch ngói đất sét nung, gạch ốp lát, sứ vệ sinh và kính xây dựng.

Nói về kết quả Viện đã đạt được, Tổng giám đốc TCT – Nguyễn Anh Tuấn trực tiếp khen ngợi Trung tâm Thí nghiệm: “Trung tâm Thí Nghiệm đã hoàn thành bộ nghiên cứu các Tiêu chuẩn cơ sở, tham gia vào công tác đánh giá chất lượng các sản phẩm, đóng góp có hiệu quả đối với hoạt động của Tổng công ty và đáng được biểu dương”. Bộ Tiêu chuẩn cơ sở mà Viên dự thảo và TCT ban hành luôn chặt chẽ và cao sơn so với TCVN.

Viện đã tiến hành ký Hợp đồng nguyên tắc với Công ty Viễn Thái để triển khai hợp tác đầu tư Xưởng sản xuất Men. Cũng trong năm 2013, Viện đã hoàn thành 2 đề tài cấp Bộ với kết quả đạt loại Khá, đó là đề tài “Xây dựng TCVN Kính xây dựng – Xác định độ bền chịu tải trọng của kính xây dựng” và “Xây dựng TCVN Kính xây dựng – Đặc tính an toàn của kính phẳng – Phương pháp thử va đập con lắc và phân loại”. Bên cạnh đó Viện cũng triển khai hoàn thành 1 dự án nhà nước và đang tiếp tục triển khai thêm 2 đề tài cấp bộ khác với tiến độ hoàn thành trong năm 2014.

Điều đáng mừng hơn, dưới sự chỉ đạo, định hướng của TCT, Viện ngày càng gắn bó để phối hợp, bám sát các đơn vị khác trong TCT nâng cao chất lượng sản phẩm, đa dạng mẫu mã.

Đối với công tác tài chính, từ việc quản lý nguồn thu và chi phí hoạt động đảm bảo nguyên tắc tính đúng, tính đủ, lấy thu bù chi nên doanh thu của Viện đạt 114,5% so với kế hoạch đặt ra.

Ông Nguyễn Quý Tuấn - Chủ tịch Công đoàn TCT phát biểu tại Hội nghị

Một trong những nội dung quan trọng khác được đưa ra là chủ chương xây dựng quy chế tiền lương và các chế độ chính sách cho CB – CNV trong đơn vị.

Ông Nguyễn Anh Tuấn – Tổng giám đốc TCT luôn khuyến khích các CB, CNV trực tiếp xuống đơn vị nghiên cứu về sản phẩm và chỉ đạo Ban Tổ chức sớm hoàn thiện quy chế tiền lương, đảm bảo đúng năng lực, trình độ, đóng góp của mỗi người lao động theo tiêu chí nâng mức lương, năm sau phải cao hơn năm trước.

Hội nghị đã diễn ra khá thành công khi mỗi CB - CNV đều mạnh dạn tham gia đóng góp ý kiến, mong muốn để Viện Nghiên cứu Phát triển Viglacera phát triển lớn mạnh trên sự đồng lòng, đoàn kết, hợp tác, toại nguyện của người lao động.

Một số ảnh khác tại Hội nghị: