Công ty CP Viglacera Hạ Long tổ chức chương trình hội nghị đối thoại với người lao động và gặp mặt cuối năm

15:11 | 10/02/2018

Ngày 09/02/2018, tại Hội trường Nhà máy gạch Tiêu Giao, Công ty CP Viglacera Hạ Long tổ chức Hội nghị đối thoại với người lao động và gặp mặt cuối năm.

Về dự với hội nghị có các đồng chí là lãnh đạo, cán bộ nhân viên Công ty CP Viglacera Hạ Long và các công ty con, Công ty liên kết.

Tại Hội nghị, Công đoàn Công ty tổ chức trao thưởng cho 08 đơn vị (Công đoàn Khối cơ quan Công ty, Nhà máy gạch Tiêu Giao, Nhà máy gạch Hoành Bồ, Nhà máy gạch Cotto Giếng Đáy, Xí nghiệp Dịch vụ đời sống, Công ty TM Viglacera Hạ Long Công ty gạch Clinker Viglacera và Công ty CP Viglacera Hạ Long II); và cá nhân ông Phạm Văn Quỳnh – Giám đốc Công ty gạch Clinker Viglacera được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng bằng khen vì đã có thành tích xuất sắc trong phong trào công nhân viên chức lao động và hoạt động công đoàn năm 2017.

 

Cũng tại Hội nghị, các đồng chí lãnh đạo đại diện cho các Nhà máy trực thuộc, Công ty con báo cáo kết quả thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2017 đồng thời đưa ra những khó khăn vướng mắc và các kiến nghị, đề xuất với Công ty.

 
Ông Trần Xuân Hiệp – Phó Tổng Giám đốc Công ty kiêm Giám đốc Nhà máy gạch Cotto Giếng Đáy báo cáo kết quả thực hiện nhiệm vụ sản xuất năm 2017

Ông Trần Duy Hưng – Phó Tổng Giám đốc Công ty kiêm Giám đốc Nhà máy gạch Tiêu Giao báo cáo kết quả thực hiện nhiệm vụ sản xuất năm 2017 

Ông Ngô Thanh Tùng – Tổng Giám đốc Công ty TM Viglacera Ha Long báo cáo kết quả kinh doanh năm 2017.

Ông Trần Hồng Quang – Tổng Giám đốc Công ty phát biểu chỉ đạo, đưa ra những khó khăn thách thức cho năm 2018 đồng thời yêu cầu các đơn vị trực thuộc tiếp tục nghiên cứu tìm ra những biện pháp hợp lý hóa sản xuất, giảm lao động, nâng cao chất lượng sản phẩm đồng thời thực hiện đúng theo quy định của pháp luật. 

 

Bài viết liên quan

14.04.2026

Công nhận Công đoàn cơ sở và BCH Công đoàn CTCP Viglacera Hưng Yên - nhiệm kỳ 2026 - 2030
Ban Chấp hành Công đoàn Tổng Công ty Viglacera - CTCP ban hành Quyết định số 37/QĐ-CĐ ngày 23/3/2026 công nhận Công đoàn cơ sở Công ty CP Viglacera Hưng Yên là tổ chức công đoàn hợp pháp, đồng thời công nhận Ban Chấp hành Công đoàn Công ty khóa I, nhiệm kỳ 2026 - 2030.
Xem thêm
Công nhận Công đoàn cơ sở và BCH Công đoàn CTCP Viglacera Hưng Yên - nhiệm kỳ 2026 - 2030

08.04.2026

Phụ nữ ngành xây dựng - “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”
Như những đóa hoa bền bỉ giữa công trường, phụ nữ ngành xây dựng không chỉ “giỏi việc nước, đảm việc nhà” mà còn góp phần tạo nên những giá trị thiết thực cho xã hội. Giai đoạn 2020–2025, phong trào thi đua này tiếp tục lan tỏa, ghi nhận nỗ lực và sự đóng góp của nữ lao động trên nhiều lĩnh vực.
Xem thêm
Phụ nữ ngành xây dựng - “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”

04.04.2026

Viglacera tổ chức khóa đào tạo cập nhật chính sách, pháp luật bảo hiểm xã hội năm 2026
Nhằm nâng cao nhận thức, cập nhật kịp thời các quy định mới của pháp luật trong lĩnh vực Lao động và Bảo hiểm xã hội (BHXH), ngày 04/04/2026, Tổng công ty Viglacera - CTCP đã tổ chức khóa đào tạo chuyên đề “Bồi dưỡng, cập nhật kiến thức chính sách, pháp luật trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội” dành cho lãnh đạo đơn vị, cán bộ làm công tác chuyên môn và hệ thống công đoàn của Tổng công ty.
Xem thêm
Viglacera tổ chức khóa đào tạo cập nhật chính sách, pháp luật bảo hiểm xã hội năm 2026

02.04.2026

TRIẾT LÝ “NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ TÀI SẢN QUÝ GIÁ NHẤT” ĐƯỢC THỰC HIỆN RA SAO TẠI VIGLACERA?
Vừa qua, chuỗi Hội nghị Người lao động diễn ra tại hàng loạt các đơn vị trong Tổng công ty Viglacera - CTCP. Điểm chung nhất từ hàng loạt sự kiện riêng lẻ là người lao động Viglacera luôn được Ban lãnh đạo Công ty và tổ chức Công đoàn các cấp chăm lo, động viên & tạo điều kiện tốt nhất để được lao động sáng tạo, được phát huy vai trò bản lĩnh. Ở chiều ngược lại, họ cũng là lực lượng chủ lực thực thi các quyết sách về sản xuất kinh doanh và đầu tư phát triển của Viglacera, qua đó đóng góp nên thành tựu chung mang tính lịch sử - khi mà lần đầu tiên TCT Viglacera đạt lợi nhuận hợp nhất trước thuế 2.202 tỷ đồng, vượt 26% kế hoạch năm và tăng 35% so với năm 2024.
Xem thêm
TRIẾT LÝ “NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ TÀI SẢN QUÝ GIÁ NHẤT” ĐƯỢC THỰC HIỆN RA SAO TẠI VIGLACERA?

01.04.2026

Công ty CP Tư vấn Viglacera:  Hoàn thành kế hoạch lợi nhuận trong bối cảnh thị trường nhiều biến động
Sáng 31/3/2026, Công ty CP Tư vấn Viglacera tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026, thông qua nhiều nội dung quan trọng về kết quả sản xuất kinh doanh năm 2025 và kế hoạch năm 2026. Với doanh thu tăng trưởng 18% so với năm 2024, lợi nhuận hoàn thành 100% kế hoạch cùng thu nhập người lao động tiếp tục cải thiện, Đại hội ghi nhận những công tác điều hành đã bám sát thực tiễn và mang lại kết quả tích cực, tạo nền tảng phát triển ổn định cho giai đoạn tiếp theo.
Xem thêm
Công ty CP Tư vấn Viglacera:  Hoàn thành kế hoạch lợi nhuận trong bối cảnh thị trường nhiều biến động
Multimedia Xem tất cả
Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

01.04.2026

Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

Video