Hội thi Cán bộ Công đoàn giỏi Tổng công ty Viglacera năm 2011

08:17 | 20/06/2011

Thực hiện kế hoạch số 64/CĐXD - TC ngày 22/2/2011 của Ban Thường vụ Công đoàn Xây dựng Việt Nam, Kế hoạch số 115/CĐ-VP ngày 28 tháng 3 năm 2011 của Công đoàn Tổng công ty Viglacera về việc tổ chức Hội thi Cán bộ Công đoàn giỏi Tổng công ty Viglacera năm 2011, trong 2 ngày 17-18/6/2011, tại Công ty CP Viglacera Hạ Long đã diễn ra Hội thi Cán bộ Công đoàn giỏi Tổng công ty Viglacera năm 2011.

Hội thi do Công đoàn Tổng công ty Viglacera tổ chức nhằm nâng cao nhận thức cho cán bộ công đoàn về vai trò, vị trí, chức năng, nhiệm vụ của tổ chức công đoàn; nắm vững đường lối chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, chủ trương công tác của Tổng Liên đoàn, Công đoàn Xây dựng Việt Nam; đúc rút những kinh nghiệm hoạt động thực tiễn từ cơ sở để không ngừng củng cố và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.


Hội thi đã vinh dự được đón tiếp các vị đại biểu là lãnh đạo Công đoàn Xây dựng Việt Nam, Lãnh đạo Tổng công ty, Lãnh đạo Công ty CP Viglacera Hạ Long, Trường Đại học Công đoàn về dự.

Phát biểu tại Hội thi, đồng chí Nguyễn Quý Tuấn – Chủ tịch Công đoàn Tổng công ty đã nhiệt liệt hoan nghênh các vị đại biểu và thí sinh về tham dự.


Đồng chí Nguyễn Quý Tuấn nhấn mạnh: Công đoàn cơ sở đóng vai trò hết sức to lớn trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho mỗi cán bộ, công nhân viên lao động tại đơn vị. Cán bộ luôn giữ vai trò then chốt, có tính quyết định trong mọi công việc của tổ chức. Muốn đạt được mục đích ấy, trước hết mỗi cán bộ công đoàn cần phải nắm vững được vị trí, vai trò, chức năng, nhiệm vụ, nội dung, phương thức hoạt động của cấp mình. Đặc biệt kỹ năng ứng xử, xử lý, giải quyết các tình huống hàng ngày diễn ra ở cơ sở nhằm không ngừng nâng cao vị thế của tổ chức Công đoàn. Do vậy, Hội thi cán bộ công đoàn giỏi TCT Viglacera năm 2011 còn có ý nghĩa góp phần đào tạo, đào tạo lại đội ngũ cán bộ công đoàn; nâng cao trình độ và năng lực hoạt động thực tiễn của cán bộ đáp ứng được yêu cầu và nhiệm vụ của công đoàn trong tình hình mới.


Tham gia Hội thi năm nay có đại diện của 35 Công đoàn cơ sở trong Tổng công ty, và đặc biệt là sự góp mặt của 20 thí sinh đã xuất sắc vượt qua vòng tuyển chọn từ các Công đoàn cơ sở về tham dự.

Trên cơ sở thành công của Hội thi các năm trước, năm nay Hội thi tiếp tục được tổ chức với 03 nội dung: Phần thi kiến thức, phần thi ứng xử và phần thi năng khiếu.

Sau hai ngày diễn ra Hội thi, với sự cố gắng nỗ lực của các thí sinh, tinh thần khẩn trương, công minh và đầy trách nhiệm của Ban giám khảo, Hội thi Cán bộ Công đoàn giỏi TCT Viglacera năm 2011 đã thành công tốt đẹp.


Thí sinh Phạm Thị Dung – đại diện Công đoàn Cơ quan Tổng công ty và thí sinh Đỗ Thị Trang – đại diện Công đoàn Công ty CP Viglacera Hạ Long vinh dự đoạt giải Nhất Hội thi.

Giải Nhì thuộc về thí sinh Dương Thị Hoài Quyên – đại diện Công đoàn Công ty Kính nổi Viglacera và Lê Đăng Chung – đại diện Công đoàn Công ty CP Viglacera Thanh Trì.

Giải Ba thuộc về các thí sinh: Đỗ Thị Hồng Nhung – đại diện Công đoàn Công ty Kinh doanh bất động sản Viglacera và Hoàng Thị Huệ - đại diện Công đoàn Công ty CP Viglacera Từ Sơn và Nguyễn Thị Tình – đại diện Công đoàn Công ty CP Viglacera Hạ Long 1./.

Bài viết liên quan

14.04.2026

Công nhận Công đoàn cơ sở và BCH Công đoàn CTCP Viglacera Hưng Yên - nhiệm kỳ 2026 - 2030
Ban Chấp hành Công đoàn Tổng Công ty Viglacera - CTCP ban hành Quyết định số 37/QĐ-CĐ ngày 23/3/2026 công nhận Công đoàn cơ sở Công ty CP Viglacera Hưng Yên là tổ chức công đoàn hợp pháp, đồng thời công nhận Ban Chấp hành Công đoàn Công ty khóa I, nhiệm kỳ 2026 - 2030.
Xem thêm
Công nhận Công đoàn cơ sở và BCH Công đoàn CTCP Viglacera Hưng Yên - nhiệm kỳ 2026 - 2030

08.04.2026

Phụ nữ ngành xây dựng - “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”
Như những đóa hoa bền bỉ giữa công trường, phụ nữ ngành xây dựng không chỉ “giỏi việc nước, đảm việc nhà” mà còn góp phần tạo nên những giá trị thiết thực cho xã hội. Giai đoạn 2020–2025, phong trào thi đua này tiếp tục lan tỏa, ghi nhận nỗ lực và sự đóng góp của nữ lao động trên nhiều lĩnh vực.
Xem thêm
Phụ nữ ngành xây dựng - “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”

04.04.2026

Viglacera tổ chức khóa đào tạo cập nhật chính sách, pháp luật bảo hiểm xã hội năm 2026
Nhằm nâng cao nhận thức, cập nhật kịp thời các quy định mới của pháp luật trong lĩnh vực Lao động và Bảo hiểm xã hội (BHXH), ngày 04/04/2026, Tổng công ty Viglacera - CTCP đã tổ chức khóa đào tạo chuyên đề “Bồi dưỡng, cập nhật kiến thức chính sách, pháp luật trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội” dành cho lãnh đạo đơn vị, cán bộ làm công tác chuyên môn và hệ thống công đoàn của Tổng công ty.
Xem thêm
Viglacera tổ chức khóa đào tạo cập nhật chính sách, pháp luật bảo hiểm xã hội năm 2026

02.04.2026

TRIẾT LÝ “NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ TÀI SẢN QUÝ GIÁ NHẤT” ĐƯỢC THỰC HIỆN RA SAO TẠI VIGLACERA?
Vừa qua, chuỗi Hội nghị Người lao động diễn ra tại hàng loạt các đơn vị trong Tổng công ty Viglacera - CTCP. Điểm chung nhất từ hàng loạt sự kiện riêng lẻ là người lao động Viglacera luôn được Ban lãnh đạo Công ty và tổ chức Công đoàn các cấp chăm lo, động viên & tạo điều kiện tốt nhất để được lao động sáng tạo, được phát huy vai trò bản lĩnh. Ở chiều ngược lại, họ cũng là lực lượng chủ lực thực thi các quyết sách về sản xuất kinh doanh và đầu tư phát triển của Viglacera, qua đó đóng góp nên thành tựu chung mang tính lịch sử - khi mà lần đầu tiên TCT Viglacera đạt lợi nhuận hợp nhất trước thuế 2.202 tỷ đồng, vượt 26% kế hoạch năm và tăng 35% so với năm 2024.
Xem thêm
TRIẾT LÝ “NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ TÀI SẢN QUÝ GIÁ NHẤT” ĐƯỢC THỰC HIỆN RA SAO TẠI VIGLACERA?

01.04.2026

Công ty CP Tư vấn Viglacera:  Hoàn thành kế hoạch lợi nhuận trong bối cảnh thị trường nhiều biến động
Sáng 31/3/2026, Công ty CP Tư vấn Viglacera tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026, thông qua nhiều nội dung quan trọng về kết quả sản xuất kinh doanh năm 2025 và kế hoạch năm 2026. Với doanh thu tăng trưởng 18% so với năm 2024, lợi nhuận hoàn thành 100% kế hoạch cùng thu nhập người lao động tiếp tục cải thiện, Đại hội ghi nhận những công tác điều hành đã bám sát thực tiễn và mang lại kết quả tích cực, tạo nền tảng phát triển ổn định cho giai đoạn tiếp theo.
Xem thêm
Công ty CP Tư vấn Viglacera:  Hoàn thành kế hoạch lợi nhuận trong bối cảnh thị trường nhiều biến động
Multimedia Xem tất cả
Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

01.04.2026

Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

Video