Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera tổ chức Hội nghị người lao động năm 2014

16:27 | 04/03/2014
Thực hiện văn bản số 09/CĐ-VP ngày13/01/2014 của Công đoàn Tổng công ty Viglacera về việc Tổ chức thực hiện Quy chế dân chủ và tổ chức Hội nghị người lao động năm 2014, ngày 04/03/2014, tại trụ sở số 1 Đại lộ Thăng Long - Hà Nôi, Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera đã tổ chức Hội nghị người lao động năm 2014.

Về dự Hội nghị có đồng chí Nguyễn Anh Tuấn - Tổng giám đốc TCT; đồng chí Nguyễn Quý Tuấn - Chủ tịch Công đoàn TCT; các đồng chí Phó Tổng giám đốc TCT; đại diện Phòng, Ban TCT cùng 152 đại biểu thuộc Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera.


Đ/c Nguyễn Anh Tuấn - Tổng giám đốc TCT Viglacera tham dự Hội nghị người lao động Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera

Hội nghị đã tổng kết đánh giá, phân tích kết quả thực hiện SXKD năm 2013, kế hoạch năm 2014 và các biện pháp thực hiện; đồng thời đã tiếp thu ý kiến đóng góp của các đơn vị, cá nhân, các ý kiến chỉ đạo, định hướng của lãnh đạo Tổng Công ty và thống nhất thực hiện Nghị quyết Hội nghị với các nội dung chính như sau: Tổ chức phát động các phong trào thi đua và ký cam kết thi đua hoàn thành vượt mức kế hoạch năm 2014 tiến tới Kỷ niệm 40 năm ngày thành lập Tổng công ty Viglacera (25/07/1974 - 25/07/2014); Đẩy mạnh vai trò của các tổ chức Đoàn thể: Công đoàn, Đoàn TN, Nữ công của Công ty, tạo không khí làm việc lành mạnh và phối kết hợp chặt chẽ giữa các đơn vị, bộ phận; Tham gia phong trào Xanh - Sạch - Đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ; phối hợp cùng với bộ phận chuyên môn tổ chức phong trào Nâng cao chất lượng các công trình xây dựng, áp dụng nhiều giải pháp kỹ thuật để cải thiện môi trường lao động; Tham gia các phong trào thi đua do Công đoàn Tổng công ty phát động. Kết hợp với Ban, Ngành địa phương tổ chức giao lưu học hỏi tạo môi trường thân thiết với các đơn vị đóng trên địa bàn, đem lại sân chơi lành mạnh cho người lao động; Giám sát việc thực hiện thoả ước lao động, việc ký kết và thực hiện hợp đồng lao động; Tổ chức các hoạt động phúc lợi tập thể, quyên góp ủng hộ các quỹ từ thiện, các gia đình chính sách với truyền thống tương thân tương ái.

Cũng tại Hội nghị công tác công tác điều hành SXKD, công tác Đầu tư xây dựng, quản lý vận hành, công tác An toàn lao động; công tác tuyển dụng đào tạo, tăng năng suất lao động cũng được hội nghị thảo luận và đưa ra các biện pháp thực hiện trong năm 2014.


Đ/c Nguyễn Anh Tuấn - Tổng giám đốc TCT Viglacera phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị

Phát biểu tại Hội nghị, Tổng giám đốc Nguyễn Anh Tuấn đã chỉ đạo: “Năm 2013, Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera đã hoàn thành tốt các chỉ tiêu nhiệm vụ được giao và là điểm sáng trong lĩnh vực Bất động sản đặc biệt trong lĩnh vực nhà ở xã hội, tuy nhiên, Lãnh đạo và CBCNV Công ty cần phải lưu ý tiếp tục nâng cao chất lượng của hoạt động dịch vụ để chuyên nghiệp hóa; nâng cao chất lượng quản lý, điều hành, chất lượng người lao động để tương xứng với sự phát triển của TCT. Để đạt được điều này, Công ty cần có lộ trình thực hiện chuyên nghiệp. Năm 2014, chuyển sang hoạt động theo mô hình Công ty CP thì định hướng chiến lược, chất lượng quản lý, sử dụng lao động có tay nghề luôn là ưu thế và tạo sức cạnh tranh tốt trên thị trường. Do đó, việc chuyên nghiệp hoá phải được Công ty cụ thể từng khâu; vạch ra lộ trình giải quyết các vấn đề còn tồn tại; khuyến khích phản biện nhằm đưa ra những giải pháp tốt nhất cho mỗi kế hoạch cần thực hiện; đặc biệt chú trọng đến khâu vận hành, dịch vụ phải có lộ trình thực hiện ngay lập tức, thay đổi phương pháp quản lý, triển khai khoán quản tại các dự án để nâng cao uy tín thương hiệu”

Bên cạnh đó Tổng giám đốc cũng nhấn mạnh: “Lĩnh vực hoạt động của Công ty tương đối đa dạng, trải trên địa bàn rộng nên phải có quy trình quản trị tốt, công tác quản lý phải có hệ thống, nâng cao chất lượng lao động sẽ giúp việc điều hành, sử dụng lao động hiệu quả. Vì thế việc thay đổi tư duy làm việc phải thực hiện từ lãnh đạo trở xuống và cần phải nhanh chóng hiện thực hóa bằng hành động cụ thể”


Đ/c Trần Anh Tuấn - Giám đốc Công ty Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera phát biểu tại Hội nghị

Nghị quyết Hội nghị người lao động Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera được thông qua với tỷ lệ nhất trí 100%. Sau một buổi sáng làm việc khẩn trương, nghiêm túc, Hội nghị Người lao động năm 2014 của Công ty Đầu tư Phát triển Hạ tầng Viglacera đã thành công tốt đẹp. Tập thể Cán bộ CNV lao động toàn Công ty cùng quyết tâm, đồng lòng thực hiện thắng lợi các mục tiêu đề ra cho năm 2014.

Một số hình ảnh tại Hội nghị:

























Bài viết liên quan

11.03.2026

Công đoàn Viglacera công bố thành lập 2 công đoàn cơ sở mới
Ban Chấp hành Công đoàn Tổng công ty Viglacera - CTCP vừa ban hành các quyết định công nhận công đoàn cơ sở và ban chấp hành công đoàn khóa I, nhiệm kỳ 2026 - 2030 tại Công ty Cổ phần Đầu tư VIHOCE Tiên Dương và Công ty Cổ phần Viglacera Phú Thọ.
Xem thêm
Công đoàn Viglacera công bố thành lập 2 công đoàn cơ sở mới

07.03.2026

VIGLACERA: GIAO THOA TRUYỀN THỐNG VÀ KHÁT VỌNG VƯƠN TẦM
Ngày 7/3/2026, trong không khí ấm áp của những ngày đầu xuân, Ban Liên lạc Hưu trí (BLLHT) Tổng công ty Viglacera đã tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động năm 2025 và triển khai kế hoạch năm 2026. Đây không chỉ là một buổi tổng kết nghiệp vụ, mà là cuộc hội ngộ của những người con đã dành cả cuộc đời để thắp lửa cho thương hiệu Viglacera suốt hơn nửa thế kỷ qua.
Xem thêm
VIGLACERA: GIAO THOA TRUYỀN THỐNG VÀ KHÁT VỌNG VƯƠN TẦM

24.02.2026

Lãnh đạo Tổng công ty Viglacera kiểm tra hoạt động sản xuất kinh doanh tại các đơn vị thành viên đầu Xuân Bính Ngọ 2026
Nhân dịp đầu Xuân Bính Ngọ 2026, lãnh đạo Tổng công ty Viglacera – CTCP đã tổ chức các đoàn công tác đi kiểm tra tình hình sản xuất kinh doanh tại một số đơn vị thành viên, nhằm nắm bắt thực tế hoạt động, động viên cán bộ, người lao động và chỉ đạo triển khai nhiệm vụ ngay từ những ngày đầu năm mới.
Xem thêm
Lãnh đạo Tổng công ty Viglacera kiểm tra hoạt động sản xuất kinh doanh tại các đơn vị thành viên đầu Xuân Bính Ngọ 2026

23.02.2026

Viglacera chào xuân 2026: Tết trồng cây tại KCN Sông Công II
Sáng ngày 23/02/2026 (tức mùng 7 Tết Nguyên đán), Tổng công ty Viglacera - CTCP tổ chức chào xuân và phát động Tết trồng cây đầu năm tại Khu công nghiệp Sông Công II, tỉnh Thái Nguyên. Đây là hoạt động truyền thống được Viglacera duy trì thường niên trong nhiều năm qua, mang ý nghĩa sâu sắc về văn hóa doanh nghiệp, trách nhiệm xã hội và định hướng phát triển bền vững.
Xem thêm
Viglacera chào xuân 2026: Tết trồng cây tại KCN Sông Công II

13.02.2026

Viglacera tri ân các thế hệ lãnh đạo, phát huy truyền thống doanh nghiệp tiên phong
Hà Nội, ngày 13/02/2026 – Trong không khí đón Xuân Bính Ngọ ấm áp và thân tình, Tổng công ty Viglacera – CTCP đã tổ chức gặp mặt các đồng chí nguyên lãnh đạo Tổng công ty qua các thời kỳ. Đây là hoạt động thường niên giàu ý nghĩa, thể hiện sự tri ân sâu sắc đối với thế hệ lãnh đạo đã đặt nền móng và đóng góp quan trọng vào quá trình hình thành, phát triển và khẳng định vị thế của Viglacera tiên phong trong lĩnh vực vật liệu xây dựng và bất động sản.
Xem thêm
Viglacera tri ân các thế hệ lãnh đạo, phát huy truyền thống doanh nghiệp tiên phong
Multimedia Xem tất cả
SAU TÁI CẤU TRÚC, VIGLACERA CHỌN CON ĐƯỜNG “HÀNH ĐỘNG” THAY CÂU TRẢ LỜI

04.02.2026

SAU TÁI CẤU TRÚC, VIGLACERA CHỌN CON ĐƯỜNG “HÀNH ĐỘNG” THAY CÂU TRẢ LỜI

Quý vị thân mến, tái cấu trúc doanh nghiệp thường đi kèm một câu hỏi rất lớn: Liệu bộ máy mới có thực sự tạo ra khác biệt, hay chỉ là thay đổi về hình thức? Với Viglacera, câu trả lời không nằm trên sơ đồ tổ chức, mà nằm ở cách hành động ngay sau tái cấu trúc.

Video