Viglacera – Đào tạo và cập nhật xu hướng quản trị điều hành doanh nghiệp thời VUCA 4.0

08:00 | 19/04/2024

Ngày 19/04/2024, Trường Cao đẳng Viglacera đã tổ chức khai giảng Khoá đào tạo “Giám đốc điều hành chuyên nghiệp - CEO 1”. Khóa học thu hút sự tham gia của 30 giám đốc đến từ các công ty phụ thuộc, công ty con trong Tổng công ty Viglacera – CTCP. 


Bà Nguyễn Thị Hải Yến – Hiệu trưởng Nhà trường phát biểu khai giảng Khoá đào tạo

Chương trình đào tạo Giám đốc điều hành chuyên nghiệp của Tổng công ty Viglacera -CTCP năm 2024 do Trường Cao đẳng Viglacera và Phòng Tổ chức Lao động của Tổng công ty phối hợp tổ chức. Chương trình được thiết kế cho người lãnh đạo doanh nghiệp gồm giám đốc các công ty phụ thuộc, giám đốc và người đại diện phần vốn của Tổng công ty tại các công ty con với mục tiêu: Cung cấp cho giám đốc điều hành cách xây dựng và vận hành bài bản một doanh nghiệp hiện đại; Chuẩn hóa và hệ thống hóa kiến thức quản trị điều hành, phát triển doanh nghiệp hiện đại; Cập nhật xu hướng quản trị mới trong một số trụ cột chính của quản trị doanh nghiệp bao gồm: Chiến lược phát triển doanh nghiệp thời VUCA 4.0, Quản trị nhân sự, Quản trị tài chính, Quản trị sản xuất, Quản trị rủi ro trong điều hành doanh nghiệp, các vấn đề pháp luật trong điều hành doanh nghiệp, công nghệ - chuyển đổi số …

Ngoài những lợi ích về kiến thức và kỹ năng, việc tham gia khóa học này còn giúp giám đốc điều hành nâng cao sự tự tin trong vai trò lãnh đạo và quản lý. Họ có cơ hội tiếp cận các công cụ và phương pháp mới nhất, từ đó tối ưu hóa hoạt động của tổ chức, đảm bảo sự phát triển bền vững trong tương lai. Đồng thời, việc tham gia khóa học cũng là cơ hội để đội ngũ giám đốc điều hành liên tục phát triển bản thân và duy trì sự tinh thần học hỏi, sẵn sàng thích ứng với những thay đổi trong môi trường kinh doanh hiện nay.

Với hình thức đào tạo hiện đại, liên tục hỏi đáp, làm bài tập ứng dụng bằng chính các tình huống thực tế tại doanh nghiệp, dưới sự hướng dẫn của các giảng viên là những chuyên gia cao cấp về xây dựng chiến lược, có nhiều thành tựu thực tế trong việc thúc đẩy tiến trình chuyển đổi số trong quản trị kinh tế tại Việt Nam, khóa học hứa hẹn sẽ đáp ứng đúng và trúng nhu cầu của các học viên, bắp nhịp được yêu cầu nâng cao trình độ đội ngũ quản lý mà lãnh đạo Tổng công ty Viglacera - CTCP đề ra. 

Chương trình sẽ được thực hiện vào các ngày thứ sáu, thứ bảy hàng tuần kể từ ngày khai giảng 19/04/2024 đến khi kết thúc khóa học.

Một số hình ảnh tại buổi học:





Bài viết liên quan

14.04.2026

Công nhận Công đoàn cơ sở và BCH Công đoàn CTCP Viglacera Hưng Yên - nhiệm kỳ 2026 - 2030
Ban Chấp hành Công đoàn Tổng Công ty Viglacera - CTCP ban hành Quyết định số 37/QĐ-CĐ ngày 23/3/2026 công nhận Công đoàn cơ sở Công ty CP Viglacera Hưng Yên là tổ chức công đoàn hợp pháp, đồng thời công nhận Ban Chấp hành Công đoàn Công ty khóa I, nhiệm kỳ 2026 - 2030.
Xem thêm
Công nhận Công đoàn cơ sở và BCH Công đoàn CTCP Viglacera Hưng Yên - nhiệm kỳ 2026 - 2030

08.04.2026

Phụ nữ ngành xây dựng - “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”
Như những đóa hoa bền bỉ giữa công trường, phụ nữ ngành xây dựng không chỉ “giỏi việc nước, đảm việc nhà” mà còn góp phần tạo nên những giá trị thiết thực cho xã hội. Giai đoạn 2020–2025, phong trào thi đua này tiếp tục lan tỏa, ghi nhận nỗ lực và sự đóng góp của nữ lao động trên nhiều lĩnh vực.
Xem thêm
Phụ nữ ngành xây dựng - “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”

04.04.2026

Viglacera tổ chức khóa đào tạo cập nhật chính sách, pháp luật bảo hiểm xã hội năm 2026
Nhằm nâng cao nhận thức, cập nhật kịp thời các quy định mới của pháp luật trong lĩnh vực Lao động và Bảo hiểm xã hội (BHXH), ngày 04/04/2026, Tổng công ty Viglacera - CTCP đã tổ chức khóa đào tạo chuyên đề “Bồi dưỡng, cập nhật kiến thức chính sách, pháp luật trong lĩnh vực bảo hiểm xã hội” dành cho lãnh đạo đơn vị, cán bộ làm công tác chuyên môn và hệ thống công đoàn của Tổng công ty.
Xem thêm
Viglacera tổ chức khóa đào tạo cập nhật chính sách, pháp luật bảo hiểm xã hội năm 2026

02.04.2026

TRIẾT LÝ “NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ TÀI SẢN QUÝ GIÁ NHẤT” ĐƯỢC THỰC HIỆN RA SAO TẠI VIGLACERA?
Vừa qua, chuỗi Hội nghị Người lao động diễn ra tại hàng loạt các đơn vị trong Tổng công ty Viglacera - CTCP. Điểm chung nhất từ hàng loạt sự kiện riêng lẻ là người lao động Viglacera luôn được Ban lãnh đạo Công ty và tổ chức Công đoàn các cấp chăm lo, động viên & tạo điều kiện tốt nhất để được lao động sáng tạo, được phát huy vai trò bản lĩnh. Ở chiều ngược lại, họ cũng là lực lượng chủ lực thực thi các quyết sách về sản xuất kinh doanh và đầu tư phát triển của Viglacera, qua đó đóng góp nên thành tựu chung mang tính lịch sử - khi mà lần đầu tiên TCT Viglacera đạt lợi nhuận hợp nhất trước thuế 2.202 tỷ đồng, vượt 26% kế hoạch năm và tăng 35% so với năm 2024.
Xem thêm
TRIẾT LÝ “NGƯỜI LAO ĐỘNG LÀ TÀI SẢN QUÝ GIÁ NHẤT” ĐƯỢC THỰC HIỆN RA SAO TẠI VIGLACERA?

01.04.2026

Công ty CP Tư vấn Viglacera:  Hoàn thành kế hoạch lợi nhuận trong bối cảnh thị trường nhiều biến động
Sáng 31/3/2026, Công ty CP Tư vấn Viglacera tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026, thông qua nhiều nội dung quan trọng về kết quả sản xuất kinh doanh năm 2025 và kế hoạch năm 2026. Với doanh thu tăng trưởng 18% so với năm 2024, lợi nhuận hoàn thành 100% kế hoạch cùng thu nhập người lao động tiếp tục cải thiện, Đại hội ghi nhận những công tác điều hành đã bám sát thực tiễn và mang lại kết quả tích cực, tạo nền tảng phát triển ổn định cho giai đoạn tiếp theo.
Xem thêm
Công ty CP Tư vấn Viglacera:  Hoàn thành kế hoạch lợi nhuận trong bối cảnh thị trường nhiều biến động
Multimedia Xem tất cả
Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

01.04.2026

Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

Khi vật liệu trở thành lời giải cho tăng trưởng bền vững

Video