Viglacera thông báo tuyển dụng nhân sự

Tổng công ty Viglacera - doanh nghiệp nhà nước hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất vật liệu xây dựng và đầu tư hạ tầng đô thị, khu công nghiệp cần tuyển nhân sự.

A. VỊ TRÍ CẦN TUYỂN DỤNG

1. Chuyên viên quản trịnhân lực (làm việc tại Phòng Tổ chức Lao động Tổng công ty)

- Số lượng cần tuyển: 01

- Yêu cầu:

+ Giới tính: nam.

+ Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học chính quy chuyên ngành kinh tế lao động/quản trị nguồn nhân lực – Đạihọc Kinh tế quốc dân, Đại học Lao động xã hội tuổi dưới 35.

+ Tin học: thành thạo tin học vănphòng, các phần mềm phục vụ công việc.

+ Kinh nghiệm công tác: 3 năm kinh nghiệm.

+ Ưu tiên: các ứng viên có trình độThạc sỹ, đã qua chức vụ Giám đốc nhân sự hoặc Phó phòng Tổ chức lao động.

2. Chuyên viên Phân tích tài chính kế toán (làm việc tại Ban Tài chính Đầu tư TCT)

- Số lượng cần tuyển: 03

- Yêu cầu:

+ Giới tính:nam.

+ Trình độchuyên môn: tốt nghiệp các chuyên ngành Kế toán, Tài chính, Ngân hàng (Hệ chínhquy Trường Đại học Tài chính Kế toán, Đại học Kinh tế quốc dân).

+ Tin học:thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm kế toán phục vụ công việc.

+ Kinhnghiệm công tác: 5 năm kinh nghiệm.

+ Ưu tiên:các ứng viên có trình độ Tiến sỹ, Thạc sỹ, đã qua chức vụ Phó phòng Tài chínhKế toán, Kế toán tổng hợp hoặc quản lý kinh doanh bán hàng.

3. Chuyên viên Kế hoạch sản xuất kinh doanh (làm việc tại Ban Tài chính Đầu tư TCT)

- Số lượng cần tuyển: 01

- Yêu cầu:

+ Giới tính:nam.

+ Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp các chuyên ngành Quản trị doanh nghiệp, Sản xuất và tácnghiệp, Kinh tế và Tổ chức sản xuất (Hệ chính quy Trường Đại học Kinh tế quốcdân).

+ Tin học: thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm kế toán phục vụ công việc.

+ Kinh nghiệm công tác: 5 năm kinh nghiệm.

+ Ưu tiên:các ứng viên đã qua chức vụ Phó phòng Tài chính Kế toán phụ trách chuyên môn.

4. Chuyên viên Kế hoạchđầu tư và XDCB (làm việc tại Ban Tài chính Đầu tư TCT)

- Số lượng cần tuyển: 01

- Yêu cầu:

+ Giới tính:nam.

+ Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp chuyên ngành Kinh tế xây dựng (Hệ chính quy Trường Đạihọc Kiến trúc, Đại học Xây dựng, Đại học Giao thông).

+ Tin học: thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm kế toán phục vụ công việc.

+ Kinh nghiệm công tác: 5 năm kinh nghiệm

+ Ưu tiên:các ứng viên đã qua chức vụ Phó phòng Tài chính Kế toán phụ trách chuyên môn.

5. Chuyênviên Quản lý dự án đầu tư (làm việc tại Ban Bất động sản TCT)

- Số lượng cần tuyển: 02

- Yêu cầu:

+ Giới tính:nam dưới 40 tuổi.

+ Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp chuyên ngành Xây dựng (Hệ chính quy Trường Đại học Kiếnt rúc, Đại học Xây dựng).

+ Tin học: thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm kế toán phục vụ công việc chuyên môn

+ Ưu tiên: các ứng viên có kinh nghiệm công tác.

6. Chuyên viên Hợp tácquốc tế  (làmviệc tại Phòng Pháp chế và Đối ngoại Tổng công ty)

- Số lượng cần tuyển: 01

- Yêu cầu:

+ Trình độ chuyên môn: tốt nghiệp Đại học Ngoại thương, Học viện Quan hệ quốc tế (Hệ chính quy).

+ Tin học: thành thạo tin học văn phòng.

+ Ngoại ngữ: tiếng Anh (nghe, nói, viết thành thạo).

+ Ưu tiên:các ứng viên nam, có kinh nghiệm công tác.

7. Kỹ sư Công nghệ thôngtin (làmviệc tại Phòng Công nghệ thông tin Tổng công ty)

- Số lượng cần tuyển: 01

- Yêu cầu:

+ Độ tuổi:từ 25 đến 35.

+ Trình độ chuyên môn: Kỹ sư tin học quản lý (Hệ chính quy).

+ Ngoại ngữ:tiếng Anh (trình độ B).

+ Ưu tiên:các ứng viên nam, có kinh nghiệm công tác.

B. CÁCQUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

            1. Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT đầy đủ, chế độ nghỉ mát hàng năm, chế độ đào tạo trong và ngoài nước…

            2. Mức lương: theo thỏa thuận.

C. THỦTỤC NỘP HỒ SƠ

1. Hồ sơ dự tuyển:

<!--[if !supportLists]-->-         <!--[endif]-->Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương hoặc cơ quan nơi làm việc cógiá trị trong vòng 6 tháng kể từ thời điểm nhận hồ sơ

<!--[if !supportLists]-->-         <!--[endif]-->Bảng mô tả kỹ năng, kinh nghiệm công tác (đánh máy)

<!--[if !supportLists]-->-         <!--[endif]-->Đơn xin việc viết tay

<!--[if !supportLists]-->-         <!--[endif]-->Bản sao có công chứng các văn bằng, chứng chỉ, CMND…

<!--[if !supportLists]-->-         <!--[endif]-->Bản sao Giấy khai sinh.

<!--[if !supportLists]-->-         <!--[endif]-->Giấy khám sức khỏe (có dấu xác nhận của BV, TTYT cấp Quận, Huyện trở lên, có giá trịtrong vòng 6 tháng kể từ thời điểm nhận hồ sơ).

<!--[if !supportLists]-->-         <!--[endif]-->2 ảnh 4x6 (ghi rõ Họ và tên, ngày tháng năm sinh sau ảnh).

2. Địa điểm nộp hồ sơ:

Hồ sơ dự tuyển nộp về Phòng Tổ chứcLao động Tổng công ty Viglacera (Tầng 16 - Tòa nhà Viglacera Tower - Mễ Trì -Từ Liêm - Hà Nội). Ứng viên có thể nộp qua đường bưu điện.

      3. Thời hạn nộp hồ sơ: Kể từ ngày thông báo đến hết ngày 05/9/2009

      4. Liên hệ:  (04) 35536657 hoặc Mr. Bình: 098.307.5789